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中科院實施人才工程 “百人計劃”放寬國籍限制
來源:泰州人才網(wǎng) 日期:2011-06-18 瀏覽 下載WORD

 

  (記者 孫自法)中國科學院17日在其首屆人才發(fā)展主題活動日上公布該院“創(chuàng)新2020”人才發(fā)展戰(zhàn)略稱,將大力實施人才系統(tǒng)工程,以人才發(fā)展來保障“創(chuàng)新2020”戰(zhàn)略目標的實現(xiàn)。

  中科院院長白春禮表示,“創(chuàng)新2020”賦予該院新的戰(zhàn)略任務,即要以解決關系國家全局和長遠發(fā)展的基礎性、戰(zhàn)略性、前瞻性的重大科技問題為著力點,重點突破帶動技術革命、促進產(chǎn)業(yè)振興的前沿科學問題,突破提高人民健康水平、保障改善民生、破解資源環(huán)境制約的重大公益性科技問題,突破增強國際競爭力、維護國家安全的戰(zhàn)略高技術問題。“這一戰(zhàn)略任務對中科院人才隊伍建設提出新的更高要求,也為各類優(yōu)秀科技人才成長和施展才華提供更廣闊的事業(yè)舞臺、更富挑戰(zhàn)性與更具吸引力的發(fā)展機會”。

  他指出,中科院的人才戰(zhàn)略,一要抓住新科技革命的戰(zhàn)略機遇,圍繞“創(chuàng)新2020”主要任務,系統(tǒng)、科學地推動人才工作;二要以高層次人才和青年人才為重點,全面提升隊伍整體創(chuàng)新能力,為實現(xiàn)科技創(chuàng)新的整體跨越提供堅強的人才保證和廣泛的智力支持;三要著力解決阻礙人才發(fā)展的各種觀念和體制束縛,形成各類人才干事創(chuàng)業(yè)的良好體制機制環(huán)境。同時,要大力弘揚科學精神,堅持理性質疑,鼓勵競爭合作,尊重學術自由,遵守科研規(guī)范,恪守科學倫理和學術道德,反對學術浮躁和學術不端行為。

  中科院副院長詹文龍介紹說,大力實施人才系統(tǒng)工程的重點內容包括:穩(wěn)步推進“千人計劃”的相關工作,加大引進高層次人才尤其是頂尖人才和科技領軍人才引進工作力度;繼續(xù)實施“百人計劃”,放寬國籍和族裔限制,擴大支持范圍;加強對青年人才的扶持和培養(yǎng),全面提升青年科技人才的創(chuàng)新能力、科研組織能力和交流合作能力;加強對技術和轉移轉化人才的培養(yǎng);定期組織“海外人才走進科學院”活動周,為海內外優(yōu)秀人才提供交流與合作的平臺;繼續(xù)實施“創(chuàng)新團隊國際合作伙伴計劃”等,加強智力引進。

  當天的人才發(fā)展主題活動日上,“中科院青年創(chuàng)新促進會”宣布成立,一批青年優(yōu)秀人才獲得表彰,其中,10名40歲以下青年學者獲“中科院青年科學家獎”,50名35歲以下青年學者獲“中科院盧嘉錫青年人才獎”,10名高級技能人才獲“中科院技術能手”榮譽稱號。(完)

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