1協(xié)助部門經(jīng)理擬定公司的各項規(guī)章制度及工作流程;
2協(xié)助上級為其它部門提供及時有效的行政服務(wù);
3協(xié)助上級執(zhí)行公司的培訓(xùn)計劃以及有效的后勤保障工作;
4協(xié)助做好招聘與任用的具體事務(wù)性工作，包括發(fā)放招聘啟示收集和匯總應(yīng)聘資料安排面試人員跟蹤落實面試人員的情況等;
5協(xié)助組織開展企業(yè)文化活動;
6建立各種物品低值易耗品的登記臺帳，并隨時進行盤點，保證財產(chǎn)物資的完整;
7建立固定資產(chǎn)卡片臺賬，對已提完折舊仍在用的固定資產(chǎn)設(shè)備及帳外物資另建帳保管;
8負責員工考勤工作;
9負責辦理公司人員招聘調(diào)動解聘退休等工作，并及時辦理各項保險公積金手續(xù)的轉(zhuǎn)移與接納工作;
10填制和上報各類人事統(tǒng)計報表月報表等工作;
11負責收集整理和保存物業(yè)公司籌備建立和發(fā)展的資料及人事檔案;
12完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。