江蘇工廠直招，7000-12000元/月機(jī)組操作工、模具工、熱處理工1、老員工帶教，包教會(huì)，無(wú)需經(jīng)驗(yàn)；2、計(jì)件薪資，多勞多得，薪資上不封頂；3、繳納五險(xiǎn)，福利待遇優(yōu)。

主要負(fù)責(zé)生產(chǎn)相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)核對(duì)，配合生產(chǎn)部長(zhǎng)工作，要求工作細(xì)心能吃苦，沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)可以培養(yǎng)學(xué)習(xí)。有財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)分析或車間統(tǒng)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用。

1、老員工帶教，包教會(huì)，無(wú)需經(jīng)驗(yàn)；2、計(jì)件薪資，多勞多得，薪資上不封頂；3、繳納五險(xiǎn)，福利待遇優(yōu)。

工作內(nèi)容生產(chǎn)企業(yè)，內(nèi)勤統(tǒng)計(jì)，數(shù)據(jù)匯總；有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先大專及以上學(xué)歷，認(rèn)真負(fù)責(zé)

崗位職責(zé)：1.熟悉鍛造工藝和工藝過(guò)程控制，對(duì)鍛造產(chǎn)品質(zhì)量控制、鍛模制造、鍛造設(shè)備等有較好的基礎(chǔ)，對(duì)鍛造材料有較深的理解。2.負(fù)責(zé)鍛造工藝編制，技術(shù)管理。3.為生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)提供技術(shù)服務(wù)，協(xié)調(diào)解決技術(shù)問(wèn)

三年以上鍛造經(jīng)驗(yàn)為先，具體詳聊。

薪資待遇：6000-8000，交五險(xiǎn)、可提供食宿等（具體可面議）工作職責(zé)：1、老員工帶教，包教會(huì)，無(wú)需經(jīng)驗(yàn)；2、計(jì)件薪資，多勞多得，薪資上不封頂；3、繳納五險(xiǎn)，福利待遇優(yōu)。

要求大專以上學(xué)歷，兩年以上財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有生產(chǎn)企業(yè)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)或熟練使用金蝶供應(yīng)鏈系統(tǒng)者優(yōu)先錄用。

工作職責(zé)：1.根據(jù)需求，擬定采購(gòu)合同，完成合同審批工作；2.根據(jù)計(jì)劃需求時(shí)間，實(shí)施交期跟蹤管理，及時(shí)溝通處理交期問(wèn)題；3.根據(jù)采購(gòu)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)施貨品質(zhì)量跟蹤管理，及時(shí)溝通處理質(zhì)量問(wèn)題；4.參與

工廠門衛(wèi)，人員車輛進(jìn)出登記，快遞收發(fā)，上—休—。